Japonca’da ilan görsel sinyal ya da kart anlamına gelir. Kanban görsel yönetimiyle daha iyi bir iletişimi hedefler. Her türlü israftan kaçınarak daha verimli çalışmanın yollarını arar. 5 prensibi bulunmaktadır.
- İşi görselleştirme
- Geliştirilmekte olan işi limitleme
- Akışa odaklanma
- Süreci belirgin hale getirme
- Sürekli iyileştirme